




Kent jaarlijks een opleidingsbudget per werkgever toe, met terugbetaling van interne en externe opleidingskosten voor personeel onder PC 140.
Professionele vrachtwagenchauffeurs moeten periodiek nascholing volgen om hun Code 95-vakbekwaamheid te behouden; zonder geldig attest mag een chauffeur geen professioneel vervoer meer uitvoeren. Daarnaast zijn opleidingen rond heftruck, ladingzekering, ADR voor gevaarlijke goederen en tachograafgebruik courant in de sector, afhankelijk van de functie en het type transport dat het bedrijf uitvoert.
Ja, het Sociaal Fonds Transport en Logistiek (SFTL) kent bedrijven uit PC 140 jaarlijks een opleidingsbudget toe en betaalt interne en externe opleidingskosten voor personeel terug, inclusief nascholing zoals Code 95. Dit budget geldt bovenop de kmo-portefeuille en het wettelijke opleidingsplan. De actuele voorwaarden, bedragen en de aanvraagprocedure vindt u op sftl.be.
Door vervaldata en gevolgde nascholingsuren centraal te registreren per chauffeur, in plaats van los per individueel dossier bij te houden. Een opleidingsplatform zoals Smart Lions helpt die termijnen te bewaken en attesten overzichtelijk en audit-proof bij te houden, zodat geen enkele chauffeur onverwacht aan de kant staat en u steeds aantoonbaar in orde bent.
Het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek (PC 140) is het paritair comité voor bedrijven die goederen of personen vervoeren of logistiek verwerken: van transportbedrijven, koeriersdiensten en verhuisfirma's tot magazijnen, distributiecentra en logistieke dienstverleners. Werken uw chauffeurs, magazijniers of logistiek medewerkers in de transport- of logistieke sector, dan valt uw bedrijf hoogstwaarschijnlijk onder dit comité, ongeacht of het om nationaal of internationaal vervoer gaat.
Transport en logistiek is een sector met sterk wettelijk verankerde opleidingsverplichtingen. Professionele vrachtwagenchauffeurs moeten periodiek nascholing volgen om hun vakbekwaamheid (Code 95) te behouden; zonder geldig attest mag een chauffeur geen professioneel vervoer meer uitvoeren. Daarnaast zijn opleidingen voor heftruck en reachtruck, ladingzekering, ADR voor het vervoer van gevaarlijke goederen en tachograafgebruik vaste waarden in de sector. Wie de nascholing tijdig plant, vermijdt dat een chauffeur onverwacht niet meer mag rijden.
Het Sociaal Fonds Transport en Logistiek (SFTL) kent bedrijven uit PC 140 jaarlijks een opleidingsbudget toe en betaalt interne en externe opleidingskosten voor personeel terug, inclusief nascholing zoals Code 95. Vlaamse kmo's combineren dat met de kmo-portefeuille: 30 procent steun voor kleine en 20 procent voor middelgrote ondernemingen, tot 7.500 euro per jaar. Vanaf 20 werknemers stelt u bovendien jaarlijks vóór 31 maart een opleidingsplan op, met een individueel opleidingsrecht van in principe 5 opleidingsdagen per voltijdse medewerker per jaar (sectorale cao's kunnen afwijken); Code 95-nascholing plant u daar best meteen in mee. Hierboven vindt u het actuele aanbod van erkende opleidingsverstrekkers voor transport en logistiek.
Bronnen: FOD Werkgelegenheid – opleidingsplannen · SFTL · VLAIO – kmo-portefeuille · FOD Mobiliteit – Code 95
Smart Lions helpt HR-teams in Belgische KMO's om opleidingen correct te plannen, op te volgen en te rapporteren, volledig in lijn met de wetgeving.
Het is gratis, bekijk hoe het werkt