Train the trainer: Team-/werkleider - opengesteld

Opmerkingen

Dit is een opengestelde bedrijfsopleiding bij Volvo Group. Je voorziet daarom best zelf een lunch.

Inleiding

Tijdens deze opleiding gaan we dieper in op de communicatieve vaardigheden die je nodig hebt om een goede teambegeleider/werkbegeleider te zijn.

Omschrijving

Een goede systematische instructie geven, werken volgens het journaalprincipe. De inleiding - Wat is de bedoeling van de inleiding? - Waaruit bestaat een goede inleiding? - Het midden: de instructie zelf - Aandachtspunten - Trainingslogica - Het slot: de actieve controle - Wat is actieve controle? - Waarom actief controleren? - Hoe actief controleren? - Een vangnet voorzien De vier didactische basisprincipes - Motiveren: hoe kan ik mijn doelgroep motiveren voor de opleiding? - Aanschouwelijk zijn: hoe schakel ik verschillende zintuigen in en werk ik zo concreet mogelijk? -Differentiëren: hoe houd ik rekening met mijn publiek en met de individuele verschillen tussen op te leiden personen? - Sociale interactie ondersteunen: hoe zorg ik voor een goede wisselwerking tussen mezelf en de arbeiders? Jezelf als trainer leren kennen - Verbale aandachtspunten: - Aangepast en exact taalgebruik - Duidelijk taalgebruik - Intonatie - Lichaamstaal Omgaan met een moeilijker publiek en met storingen - Tips over het omgaan met vragen - Tips over het omgaan met weerstanden - Tips over het omgaan met storingen